随着信息技术的快速发展，我们的衣食住行都已进入数字时代数字化的结果就是产生了海量数据如何更有效地管理这些数据，使这些数据能够发挥更重要的价值，已成为一个企业发展的关键问题在这个大背景下，一个新的工作岗位——首席数据官应运而生。

首席数据官是企业内部统筹管理数据资源的首要责任人，即总数据师，其使命是：从业务发展全局出发，用资产管理的模式，将企业内外部的数据采集好、管控好、利用好，进而形成数据驱动智能优势近年来，随着我国加快培育数据要素市场、推进数字化转型，首席数据官这一角色开始进入公众视野。

在企业层面，2012年7月，阿里巴巴在集团管理层首次设立中国企业界第一位首席数据官在政府层面，2021年广东省率先开展首席数据官试点工作，浙江、江苏等一些东部省份也开始探索政府首席数据官制度2021年，有机构对100家企业做过一个调研，数据显示，绝大多数被调研企业没有设置首席数据官，但是超过80%的受访者认为企业需要设置首席数据官。

可见，当前我国企业领域，急需首席数据官这一职业角色首席数据官，必须能够充分理解数据治理和数据分析算法的原理作为数据的大总管、总指挥，首席数据官需要懂得选择合适的数据技术、工具、流程及人才，从而优化整个数据价值链，包括数据的搜集、存储、分类、刷新、识别、关联、挖掘、决策、行动、反馈。

首席数据官必须融入业务管理过程，懂得将各种复杂的技术语言转化为组织经营发展的业务术语，让决策层理解数据驱动价值以及数字化转型实践的战略意义组织或企业的数字化转型不是纯粹的技术升级转型，它是围绕业务而开展的深刻变革，首席数据官必须帮助其他企业高管认识到数字化带来的机遇，以及如何建立不同于其他公司的数字化价值定位。

从这个论断出发，首席数据官可以说是组织或企业数字化转型的“领路人”首席数据官类似交响乐的总指挥，这个总指挥既要看到其他人看不到的数据旋律，还要协调各个数据奏响的音符并产生共鸣，更要先于整个乐队判断出数据乐曲节奏变化的趋势。

近年来，数字经济发展速度之快、辐射范围之广、影响程度之深前所未有，正在成为重组全球要素资源、重塑全球经济结构、改变全球竞争格局的关键力量党中央高度重视发展数字经济，将其上升为国家战略，从国家层面部署推动数字经济发展。

其中“政府数字化转型”概念十分引人瞩目政府数字化转型的内涵是指以建设整体政府为目标，以新一代信息技术为支撑，以政府业务场景为牵引，通过数据流动驱动系统整合、流程再造和业务协同，重塑政务信息化管理架构、业务架构和组织架构。

政府数字化转型的核心是通过数据赋能、场景驱动实现数据共享、业务协同和职能优化这将是全方位、深刻、动态、持续的深化改革过程在这个过程中，恰恰需要那些具有技术实力与业务视角的首席数据官，帮政府最终实现业务数据化、数据业务化，助力我国的政府数字化转型，实现系统关联、资源整合、治理协同、多元参与的新格局。

（作者吴志刚为中国软件评测中心副主任）【来源：河北新闻网】声明：转载此文是出于传递更多信息之目的若有来源标注错误或侵犯了您的合法权益，请作者持权属证明与本网联系，我们将及时更正、删除，谢谢邮箱地址：